Parcela st. 464/1 v KÚ Kochánky - katastr nemovitostí
Nahlížení do katastru nemovitostí, parcela st. 464/1 v KÚ Kochánky o výměře 27562m², orná půda.| Katastrální území | |
|---|---|
| Obec | Kochánky |
| KÚ | Kochánky |
| Parcela st. 464/1 v KÚ Kochánky Informace z katastru nemovitostí |
|
|---|---|
| Kmenové číslo/poddělení | 464/1 |
| Výměra parcely | 27562m² |
| Stavební objekty na parcele | - |
| Více o parcele | Nahlížení - majitel | CUZK |
| Druh číslování | Pozemkové |
| Druh pozemku | orná půda |
| Způsob využití | |
| Platí od | 10.10.2012 |
| Způsob ochrany pozemku |
jiná ochrana pozemku zemědělský půdní fond |
| Bonita pozemku | BPEJ | Výměra [m²] |
| 25600 | 27562 |
| ID parcely | PA.2070958207 |
| Definiční bod | X:-1025776.55 Y:-715353.87 |
|---|---|
| GPS pozice | 50.274121245839524,14.769868187894794 |
| Mapy: Katastrální mapa | Marushka | Seznam | Google | |
Katastrální mapa
Objekty a parcely s číslem 464 v KÚ Kochánky
Jiné objekty nebo parcely s domovním číslem objektu nebo kmenovým číslem parcely 464 v KÚ Kochánky jsou v následující tabulce.| Adresa, objekt nebo parcela | Plocha | KÚ | Obec |
|---|---|---|---|
| Parcela 464/1 | 27562 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/10 | 1825 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/13 | 1577 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/14 | 304 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/15 | 1379 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/16 | 610 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/17 | 36 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/18 | 270 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/19 | 9522 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/20 | 476 | Kochánky | Kochánky |
| Parcela 464/21 | 29 | Kochánky | Kochánky |
obec Kochánky
| Kód regionu | 536067 |
| Firmy v obci | 16 firem |
| Živnosti v obci | 87 živností |
| Katastr nemovitostí | Kochánky |
Okénko nemovitosti
Michal Lexa, CRESCON
Umělá inteligence v developmentu: revoluce, nebo jen nový kolega?
Okénko pro podnikatele
Jakub Nečas, ZOXO Financial
RPSN je číslo, které nakukuje půjčce pod make-up. Jak jej číst?
Týna Kaucká, Software602
Přihlaste svůj HR projekt do People Rebel Awards. Soutěž hledá změny, které nezůstaly jen na papíře
