Parcela st. 826 v KÚ Onomyšl - katastr nemovitostí
Nahlížení do katastru nemovitostí, parcela st. 826 v KÚ Onomyšl o výměře 96m², ostatní plocha.| Katastrální území | |
|---|---|
| Obec | Onomyšl |
| KÚ | Onomyšl |

| Parcela st. 826 v KÚ Onomyšl Informace z katastru nemovitostí |
|
|---|---|
| Kmenové číslo/poddělení | 826 |
| Výměra parcely | 96m² |
| Stavební objekty na parcele | - |
| Více o parcele | Nahlížení - majitel | CUZK |
| Druh číslování | Pozemkové |
| Druh pozemku | ostatní plocha |
| Způsob využití | jiná plocha |
| Platí od | 07.05.2024 |
| Způsob ochrany pozemku | |
| ID parcely | PA.97462502010 |
| Definiční bod | X:-1070472.02 Y:-695605.6 |
|---|---|
| GPS pozice | 49.8986086682918,15.124313754511936 |
| Mapy: Katastrální mapa | Marushka | Seznam | Google | |
Katastrální mapa
Objekty a parcely s číslem 826 v KÚ Onomyšl
Jiné objekty nebo parcely s domovním číslem objektu nebo kmenovým číslem parcely 826 v KÚ Onomyšl jsou v následující tabulce.| Adresa, objekt nebo parcela | Plocha | KÚ | Obec |
|---|---|---|---|
| Parcela 826 | 96 | Onomyšl | Onomyšl |
Parcela st. 826 v KÚ Onomyšl, objekty na parcele a v okolí
| Objekt | Parcela | Vzdálenost | Platí od |
|---|---|---|---|
| Onomyšl č.p.37 | st.26, Onomyšl | 2.50 | 22.12.2023 |
| Onomyšl č.p.16 | st.30, Onomyšl | 15.01 | 22.12.2023 |
| Onomyšl č.p.17 | st.27, Onomyšl | 29.27 | 22.12.2023 |
| Onomyšl č.p.18 | st.36/3, Onomyšl | 34.19 | 22.12.2023 |
| Objekt 110499522 | st.34, Onomyšl | 33.69 | 14.11.2022 |
| Onomyšl č.p.10 | st.35, Onomyšl | 38.49 | 22.12.2023 |
| Objekt 115270191 | st.36/1, Onomyšl | 47.40 | 22.07.2022 |
| Onomyšl č.p.11 | st.41/1, Onomyšl | 58.73 | 22.12.2023 |
| Onomyšl č.p.14 | st.31, Onomyšl | 52.36 | 22.12.2023 |
| Onomyšl č.p.34 | st.37, Onomyšl | 55.80 | 22.12.2023 |
Okénko nemovitosti

Michal Lexa, CRESCON
Umělá inteligence v developmentu: revoluce, nebo jen nový kolega?
Okénko pro podnikatele

Jakub Nečas, ZOXO Financial
RPSN je číslo, které nakukuje půjčce pod make-up. Jak jej číst?

Týna Kaucká, Software602
Přihlaste svůj HR projekt do People Rebel Awards. Soutěž hledá změny, které nezůstaly jen na papíře

